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【家文化】传承选煤文化 涵养家园意识
 时间:2018年04月02日10:24:31 来源:淮南矿工报 编辑:胡娜
 
——选煤分公司家文化建设侧记

    选煤分公司一楼的选煤发展史陈列室里,热热闹闹,最近一期参加职工培训的20多名职工来到这里参观……原来,选煤分公司把陈列室作为家文化建设的重点工程,并把陈列室教育作为职工教育培训的“第一课”,教育和引导广大职工树立家意识,牢记优良传统,忠诚企业,爱岗敬业。

    近年来,选煤分公司以打造传承选煤文化,弘扬企业精神,构建安全和谐,争做团结奋进的选煤榜样为家文化建设主题,通过构建以工作标准为基础的制度文化、以7S为要素的班组文化、以陈列室为平台的形象文化、以关爱关切为内容的和谐文化,为建设幸福美好的选煤家园凝聚强大力量。

    创新7S管理,让班组文化“活”起来

    在潘一东选煤厂,每一个班组都有一个“幸福墙”,墙上张贴着班组职工家人合照,还有职工自己动手制作的学习园地,以及班组开展的各种小活动……和谐温馨的班组气息扑面而来。

    “班组是企业的细胞。班组家文化建设好了,就能为企业家文化提供强有力的基础。”潘一东选煤厂党总支书记熊明先说。

    从今年开始,选煤分公司大力建设以7S为要素的班组文化,把7S与班组日常管理有机融合起来,作为强化安全三基工作,提高现场管理水平和工作效率的有效途径,从现场、岗位、设备抓起,从每一位职工做起,由点到面、循序渐进、逐步推进。

    据选煤分公司7S管理办公室负责人介绍,所谓7S管理,即以“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约”为主要内容的现场管理,是选煤分公司为推进管理转型,夯实基础管理,提升班组文化建设水平,确保安全高效文明生产而开展的班组文化建设的重要内容。他说:“通过推行7S现场管理,推进管理转型,改进管理做法,创新管理思维,提升全员素质,增强责任意识、标准意识,推进选煤专业化管理向高质量发展阶段迈进。”

    朱集东选煤厂是选煤分公司2017年推进7S管理的试点单位之一。记者在该厂看见,车间现场备件区物品摆放规范,现场环境干净整洁,现场可视化标识鲜明醒目……该厂党总支书记张伟说:“7S管理是抓好现场管理的一种有效的工具和方法。我们通过深入开展7S现场管理,实现了现场管理的目视化、定置化、规范化,使厂房安全环境得到整治,职工素质得到进一步提升,班组文化氛围进一步形成。”

    推进制度文化,打造选煤管理新规范

    记者在选煤分公司发现,很多人的办公桌上都有《选煤分公司岗位工作标准》这本厚书。翻开一看,只见里面分为生产口、安全口、机电口、工程口、经营口、党群口6个体系,包含140个岗位的工作标准。

    参与编制这本书的选煤分公司生产技术部副部长李俊说:“这本20多万字的工作标准,为职工上标准岗、干标准活提供标准化管理依据。”据他介绍,这是选煤分公司参考借鉴神华、兖矿等先进企业的管理经验,组织专业技术人员用了一年半时间编制完成的,系统梳理总结各个岗位工作标准,填补了全省选煤行业工作标准的空白,规范了选煤行业的工作标准,在选煤行业起到了普遍规范的作用,对选煤工作具有指导意义。岗位工作标准是基础化的工作,前段时间是学习阶段,目前开始推广运行这个岗位工作标准,希望能抓好“学标准、用教材”学习工作,教育和引导广大职工增强标准意识,自觉落实岗位职责,优质高效地完成各项工作任务。   
           
    与此同时,选煤分公司还编制了选煤专业培训教材小册子,下一步还将结合安全生产实际,组织编制工序标准(技术标准)、管理标准,将标准要求落实在每一个岗位、每一道工序、每一个环节,提高生产效率和管理水平。

    “我们把制度建设作为安全生产的基石。”企业文化部部长刘海说,“我们用制度文化‘塑骨凝魂’,通过规范完善各项制度,筑牢幸福美好家园的安全基石。”

    树立形象标杆,擦亮选煤行业新名片

    去年6月29日,选煤分公司建成的淮矿选煤发展史陈列室揭牌开放。一时之间,迎来一波又一波厂里职工的参观热潮。趁着休班,望峰岗选煤厂30多名职工自发组织起来来参观。职工黄春杰说:“咱公司有了自己的陈列室,我们都特别自豪!想来陈列室看看自己工作的环境,看看选煤专业化取得了哪些成果!”

    记者了解到,陈列室虽然不足100平方米,却通过丰富的文字、照片、影像资料、实物资料,全方位、多角度展示了淮南煤矿选煤发展历程、选煤专业化发展成果,记载了一代又一代选煤人艰苦奋斗、开拓创新的足迹,为职工提供了一个学习淮南煤矿选煤历史、牢记优良传统的教育平台,让职工有了满满的家园归属感。目前,陈列室已成为安徽理工大学关工委学生实习基地、集团公司关工委青工教育基地、淮南市关工委青少年教育基地、安徽理工大学能源与安全学院学生实习基地,真正成为了展示淮矿选煤文化、选煤形象的一张靓丽名片。

    “为建设好陈列室,选煤分公司历时两年,通过多种途径征集淮南煤矿选煤历史资料,想方设法丰富陈列室展品内容,数十次调整展馆布局。”陈列室筹建负责人说。走进陈列室,就能感受到几代选煤人努力奋斗的结果,从煤泥水外流到现在的实现一级闭路循环;从粉尘乱飞到现在的除尘降尘设备的应用;从设备的低防护到现在的高标准、全封闭防护装置;从筛分效率低到现在的应用先进驰张筛实现筛分效率的大幅提升;从洗选工艺落后到现在的适应不同煤种变化,产品满足不同用户需求等等。

    为打造家文化,营造“家”氛围,在选煤分公司专业化十周年之际,该分公司编制了《升腾,选煤的火焰》10周年专题宣传片,并制作了纪念画册,用镜头记录了选煤专业化管理十年来的发展阶段脚步,回顾展示了选煤专业化发展进程中的难忘瞬间。同时,以回顾光荣历史、展示现实成就、展望美好愿景为主题,开展纪念选煤专业化管理10周年系列活动,开展选煤专业化管理10周年主题征文,编印选煤专业化管理10周年技术创新论文、“五小”成果集,举办“我的选煤·我的家”职工美术书法、摄影大赛,召开“选煤专业化发展历程10周年”座谈会,召开选煤专业化管理10周年总结表彰大会,大力传承优秀选煤文化,增强家文化“磁场”效应。(米雪)
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